Online-Seminar (max. 25 Teilnehmende)
Das DHV-Seminar vermittelt einen Überblick über die rechtlichen Grundlagen und von Mutterschutz und Elternzeit und thematisiert die Besonderheiten, die in der Wissenschaft hinsichtlich der Vereinbarkeit von Karriere und Familie bestehen. Dies betrifft unter anderem die Auswirkungen von familienbedingten Auszeiten und Teilzeittätigkeiten auf befristete Verträge nach dem Wissenschaftszeitvertragsgesetz (WissZeitVG) und auf Beamtenverhältnisse auf Zeit. Darüber hinaus erhalten Sie Informationen über Verlängerungsmöglichkeiten und deren Grenzen sowie über werden die familienbedingte Teilzeittätigkeit und den Umgang mit familienbedingten Fragen bei Vorstellungsgesprächen und Bewerbungen.
Themen
- Überblick über die rechtlichen Grundlagen und Fallstricke für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Auswirkungen von familienbedingten Auszeiten und Teilzeittätigkeiten auf befristete Verträge und auf Beamtenverhältnisse
- Verlängerungsmöglichkeiten und -ansprüche
- Umgang mit familienbedingten Fragen bei Vorstellungsgesprächen und Bewerbungen auf Professuren
Referentin
RAin Dr. Vanessa Adam, Stabsstelle Hochschularbeitsrecht und Leiterin der Personalabteilung im Deutschen Hochschulverband
Zielgruppe
Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler in der Karrierephase zwischen Promotion und Lebenszeitprofessur.
Ablauf
09:30-10:15 Uhr: Vortrag
10:15-10:45 Uhr: Fragen
10:45-11:15 Uhr: Pause
11:15-12:00 Uhr: Vortrag
12:00-12:30 Uhr: Fragen
Weitere Hinweise
Dieses Online-Seminar findet live statt und wird nicht aufgezeichnet. Zur Durchführung des Online-Seminars wird die Software Zoom verwendet.
In der Teilnahmegebühr enthalten sind Seminarunterlagen in elektronischer Form (per Download).
Weitere Informationen finden Sie in unseren FAQ.
Evaluation 
